5月20日,港股上市公司人瑞人才發(fā)布公告,截至4月30日公司靈活用工在崗人數(shù)達(dá)到37963人,較上年同期增加12065人,增長(zhǎng)率約為46.6%。
人瑞人才主席兼行政總裁張建國(guó)表示,受惠于春節(jié)假期過(guò)后企業(yè)用工“金三銀四”的招聘旺季,公司靈活用工人數(shù)持續(xù)上升。未來(lái)人瑞人才將通過(guò)提升自身專業(yè)服務(wù)能力結(jié)合投資并購(gòu)的方式持續(xù)鞏固及優(yōu)化公司的人才供應(yīng)鏈,確保能為客戶提供穩(wěn)定及優(yōu)質(zhì)的靈活用工服務(wù),為客戶解決招人難、流失率高等痛點(diǎn)問(wèn)題提供助力。
此前不久,人瑞人才發(fā)布2021年一季度未經(jīng)審核業(yè)績(jī)公告。公告顯示,2021年一季度,人瑞人才實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入10.16億元人民幣,較上年同期增長(zhǎng)59.5%;毛利達(dá)到8429.2萬(wàn)元人民幣,較上年同期增長(zhǎng)67.6%;經(jīng)調(diào)整凈利潤(rùn)達(dá)3949.5萬(wàn)元人民幣,較上年同期增長(zhǎng)44.2%。
一季度業(yè)績(jī)公告發(fā)布后,第一上海證券有限公司發(fā)布研究報(bào)告并給予人瑞人才“買入”評(píng)級(jí),目標(biāo)價(jià)48.8港元。第一上海認(rèn)為,靈活用工的核心考核指標(biāo)流失率和滿編率上公司處于行業(yè)領(lǐng)先地位,反映了公司的競(jìng)爭(zhēng)力。
來(lái)源:中國(guó)證券網(wǎng)
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